Aunque un trabajo después de la escuela parece una tradición consagrada, la cantidad de adolescentes que trabajan en realidad ha disminuido en los últimos años. Esta disminución puede deberse a la dificultad que tienen muchos adolescentes para encontrar trabajo. Otros adolescentes pueden optar por dejar de trabajar porque sus horarios ya están llenos de actividades extracurriculares y largas horas de estudio.

Si bien existen algunas ventajas potenciales de trabajar mientras se está en la escuela secundaria, las investigaciones muestran que también existen algunos inconvenientes. Por ejemplo, los adolescentes que trabajan más horas pueden tener calificaciones más bajas y tienen un mayor riesgo de tener problemas de comportamiento como beber y fumar.

Claramente, un trabajo después de la escuela no funcionará para todos los adolescentes. Si está pensando en permitir que su hijo adolescente ingrese a la fuerza laboral, debe considerar los riesgos potenciales y los beneficios.

Cuando se trata de un empleo a tiempo parcial para adolescentes, debe considerar cuáles son las metas de su adolescente . Por ejemplo, ¿quieren adquirir experiencia para una futura carrera profesional, hacer algo que disfruten o simplemente ganar dinero para gastos universitarios futuros?

Con su meta o sus metas en mente, entonces su adolescente puede buscar un empleo a tiempo parcial que lo ayude a alcanzar esas metas. También debe considerar las leyes laborales de su estado específico. Esto le ayudará a determinar los límites de edad, así como la cantidad de horas que su adolescente puede esperar trabajar por semana.

También es importante considerar los requisitos o la experiencia necesarios para el puesto, así como la ubicación y el horario. Aparte del trabajo típico a tiempo parcial, como trabajar como barista, repartir pizzas, servir en un restaurante o trabajar para una cadena de comida rápida, aquí hay algunas otras ideas de trabajo a tiempo parcial para adolescentes.

  • Niñera : a muchos adolescentes les gusta ganar dinero extra cuidando niños . En la mayoría de los casos, pueden controlar cuándo trabajan y los padres suelen pagar bien, especialmente si su hijo tiene una certificación de primeros auxilios y resucitación cardiopulmonar. Además, este tipo de trabajo de medio tiempo ayuda a los adolescentes que planean estudiar educación a aprender a trabajar con niños, especialmente si están ayudando con la tarea y la planificación de actividades.
  • Personal de catering : los adolescentes interesados ​​en las artes culinarias pueden querer trabajar para una empresa de catering. Aunque probablemente ayudarán con la instalación, el servicio y la limpieza y no cocinarán mucho, tendrán una idea de cómo es la industria.
  • Auxiliar dietético : algunos hogares de ancianos contratan a adolescentes para que trabajen en sus cocinas sirviendo comida o lavando platos, mientras que en otras instalaciones los adolescentes se encargan de las tareas domésticas menores. Si su hijo adolescente está interesado en convertirse en enfermero o médico, los puestos en estas instalaciones pueden ser excelentes experiencias de aprendizaje.
  • Almacén o cajero de la tienda de comestibles: Las tiendas de comestibles son conocidas por contratar a adolescentes para abastecer los estantes, así como para pagar o llevar comestibles. Además, algunas tiendas, como Kroger, incluso contratan a adolescentes de hasta 14 años para trabajar en sus tiendas.
  • Asistente de jardinería o cuidado del césped : si su hijo adolescente está buscando un trabajo de medio tiempo, ninguno es más antiguo que cortar el césped . Sin embargo, si su hijo adolescente no quiere tratar de generar negocios en su vecindario, también puede buscar trabajar para empresas de cuidado del césped y paisajismo, donde harán de todo, desde quitar la maleza y poner mantillo para cortar el césped y podarlo.
  • Salvavidas : en lo que respecta a los trabajos de verano, muchos adolescentes disfrutan trabajando como salvavidas en la piscina o la playa de su localidad Aunque deben pasar por un programa de capacitación especial para obtener la certificación, muchos adolescentes encuentran este puesto gratificante, especialmente si disfrutan estar al aire libre o cerca del agua.
  • Recepcionista o representante de servicio al cliente : los adolescentes que buscan un empleo constante en un entorno de oficina pueden querer buscar puestos de recepcionista o representante de servicio al cliente. Las tarifas varían según el empleador, pero la mayoría de los adolescentes pueden esperar ganar al menos el salario mínimo.
  • Árbitro : para los niños que aman los deportes, es posible que quieran convertirse en árbitros. Por ejemplo, en Ohio, la Asociación Atlética de Escuelas Secundarias de Ohio permite que los adolescentes se conviertan en árbitros con licencia. Pueden ser árbitros de las ligas de deportes recreativos, así como de los concursos de la escuela secundaria, y pueden esperar que se les pague entre $ 11 y $ 25 por hora.
  • Asociado de ventas minoristas : muchos niños disfrutan trabajar en el comercio minorista, especialmente si están interesados ​​en el marketing, la planificación minorista o el diseño de moda. Aunque pueden comenzar con el salario mínimo, a menudo obtienen un descuento para empleados, que puede acumularse si tienden a comprar mucho en la tienda.
  • Tutor : si su hijo tiene un talento especial en matemáticas o ciencias y está tomando cursos avanzados, es posible que desee iniciar un negocio de tutoría. A los padres de niños más pequeños, e incluso a algunos padres de secundaria, les gusta contratar estudiantes para que sean tutores de sus hijos porque no es tan caro como contratar a un maestro o un tutor profesional.
  • Asistente veterinario : para los adolescentes que aman a los animales, es posible que quieran consultar con los veterinarios locales para ver si contratan adolescentes. A menudo, estos médicos contratan a adolescentes para limpiar perreras o pasear perros. También pueden pedirles a los adolescentes que los ayuden a calmar a las mascotas mientras las evalúan.

Estadísticas sobre el empleo de los adolescentes

Cada año, el empleo de adolescentes y adultos jóvenes aumenta entre abril y julio a medida que los adolescentes y los recién graduados comienzan a buscar empleo. Sin embargo, el número de jóvenes de 16 a 24 años empleados en julio de 2020 disminuyó un 56,2% en comparación con julio de 2019, lo que refleja un aumento del desempleo debido a la pandemia de COVID-19. 

A pesar del aumento en el empleo en julio de 2020 en comparación con abril, todavía había menos adolescentes empleados en julio que en febrero de 2020 antes de que la pandemia comenzara a pasar factura oficialmente en los Estados Unidos. Además, las tasas de empleo fueron más bajas en todos los ámbitos para las diferentes razas, con los blancos experimentando tasas más bajas de 49.5%, los hispanos con 42.6%, los negros con 39.2% y los asiáticos con 32.0%. 

Sin embargo, a medida que la economía mejoró en 2021, más adolescentes pudieron encontrar trabajo. Una estadística mostró que el 32,4%, o 5,3 millones, de jóvenes de 16 a 19 años estaban empleados en mayo de 2021. Esta cifra refleja una caída alentadora en la tasa de desempleo de los jóvenes de 16 a 19 años. Mientras que el 30,7% de los adolescentes de este rango de edad estaban sin trabajo en mayo de 2020, solo el 9,5% estaba desempleado en mayo de 2021.

Sin embargo, parece probable que continúe la tendencia a la baja del empleo de verano para adolescentes: aunque la nación tenía más adolescentes en edad laboral en mayo de 2021 (16,4 millones) que en mayo de 2020 (15,9 millones), menos de ellos tenían un trabajo. Los investigadores sugieren que entre las posibles razones de esta tendencia se encuentran menos trabajos de nivel de entrada, más adolescentes haciendo servicio voluntario y más clases de verano.

En julio de 2020, el 24% de los adolescentes empleados trabajaban en la industria del ocio y la hostelería, que también incluye servicios de alimentación. Sin embargo, el empleo en esta industria se redujo un 21% o 1,1 millones en comparación con julio de 2019. Los adolescentes también estaban empleados en la industria minorista (20%) y en los servicios educativos y de salud (11%).

Pros y contras de los trabajos a tiempo parcial para adolescentes

Al determinar si un trabajo a tiempo parcial es adecuado para su hijo adolescente, puede ser útil sopesar los pros y los contras antes de tomar una decisión final. También debe considerar el temperamento de su adolescente, así como sus compromisos de tiempo existentes. Aquí hay algunas cosas adicionales que debe considerar.

Pros
  • Aprenda a administrar el dinero

  • Ganar experiencia

  • Tener menos tiempo para correr riesgos.

  • Desarrollar habilidades para la vida

  • Adquirir habilidades laborales

Contras
  • Tener menos tiempo para estudiar

  • Ver el lugar de trabajo negativamente

  • Interferir con las actividades

  • Podría crear estrés

  • Puede conducir al abuso de sustancias.

Ventajas de los trabajos a tiempo parcial

Un trabajo después de la escuela puede ser bueno para los jóvenes. Estos son algunos de los mayores beneficios que podría obtener su adolescente: 

  • Habilidades financieras : con su apoyo, un cheque de pago puede ser una oportunidad para que su hijo adolescente aprenda a administrar las finanzas de manera eficaz Enséñele a su hijo adolescente a establecer un presupuesto para que pueda practicar el ahorro para artículos caros. 
  • Perspectiva sobre un trabajo futuro : un buen trabajo puede brindarle a su adolescente información valiosa sobre lo que puede querer hacer después de la escuela secundaria. Pueden descubrir que disfrutan trabajar con personas o pueden decidir que quieren ser dueños de un negocio. Al menos, un trabajo de medio tiempo le da a su adolescente una valiosa experiencia laboral que puede incluir en futuras solicitudes de empleo.
  • Menos tiempo para meterse en problemas : si su hijo adolescente va directamente de la escuela al trabajo, acorta la cantidad de tiempo libre que tiene para participar en conductas de riesgo. Será menos probable que se aburran cuando un trabajo los mantenga ocupados.
  • Habilidades para la vida : un trabajo puede  infundir confianza e independencia en su adolescente. Si trabajan con clientes, puede enseñarles cómo manejar situaciones difíciles y mejorar sus habilidades de comunicación. 
  • Habilidades laborales : un trabajo después de la escuela ayudará a su adolescente a adquirir habilidades laborales, como cómo completar una solicitud de empleo, cómo hacerlo bien en una entrevista y cómo trabajar para un supervisor.

Contras de los trabajos a tiempo parcial

Definitivamente, existen algunos riesgos que enfrentan los adolescentes al conseguir empleo. Éstos son algunos de los mayores inconvenientes de trabajar después de la escuela:

  • Menos tiempo para estudiar : las investigaciones muestran que los estudiantes que trabajan más de 20 horas a la semana tienen promedios de calificaciones más bajos que los estudiantes que trabajan 10 horas o menos a la semana. Es posible que su hijo adolescente tenga que quedarse despierto hasta tarde para terminar su tarea o que se esfuerce menos en la escuela cuando esté empleado. 
  • Impresión negativa de trabajo : Trabajar para un empleador desorganizado o un supervisor no capacitado podría darle a su adolescente una impresión negativa de empleo. Desafortunadamente, los estudios muestran que los adolescentes pueden convertirse en víctimas de acoso sexual cuando obtienen un empleo.  
  • Oportunidades perdidas : estar obligado a trabajar un turno podría restarle experiencia a la escuela secundaria. Podría ser muy difícil participar en un equipo deportivo, una producción teatral o un trabajo voluntario si tienen un trabajo a tiempo parcial.
  • Más estrés : trabajar demasiadas horas puede hacer que su hijo adolescente se estrese . El propósito de un trabajo es darle a su hijo un poco más de libertad al ganar su propio dinero. Si nunca tienen tiempo para gastar ese dinero divirtiéndose, ¿cuál es el punto?
  • Mayor riesgo de abuso de sustancias : los estudios muestran que los niños que trabajan en realidad tienen un mayor riesgo de beber alcohol o usar drogas . El dinero extra para gastar y las responsabilidades adicionales pueden llevar a algunos adolescentes a tomar malas decisiones.

Señales de que un adolescente está listo para un trabajo

Además de tener el tiempo y el impulso para encontrar un empleo a tiempo parcial, existen algunas características adicionales que pueden indicar que su adolescente está listo para un trabajo. Algunos posibles signos de la preparación de un adolescente incluyen:

  • Buenas habilidades para administrar el tiempo : si su adolescente llega constantemente a la escuela o las actividades después de la escuela a tiempo, presupuesta su tiempo de manera efectiva y constantemente trabaja con anticipación en las tareas escolares, entonces es posible que pueda manejar el compromiso adicional de un trabajo de medio tiempo.
  • Fuertes habilidades de comunicación : ingresar a la fuerza laboral requiere la capacidad de ser asertivo cuando sea necesario. En consecuencia, si su hijo adolescente confía en comunicarse con los demás, es posible que esté listo para un empleo a tiempo parcial.
  • Sentido de compromiso y buen seguimiento : Mantener un trabajo requiere que su adolescente sea responsable y comprometido. Si tienen dificultades para cumplir con los proyectos o cumplir sus compromisos, es posible que no estén preparados para un empleo a tiempo parcial.
  • Voluntad de trabajar en equipo : Tener un trabajo requiere que su hijo adolescente sepa cómo llevarse bien con otras personas y que complete tareas que quizás no quiera hacer en ocasiones. Si su adolescente puede trabajar junto a otros con un mínimo de conflicto o queja, es posible que esté listo para un trabajo de medio tiempo.

Decidir si dejar que su hijo adolescente consiga un trabajo no es una decisión que deba tomar a la ligera. De hecho, tener un trabajo en la escuela secundaria no es adecuado para todos los adolescentes. Deberá determinar si su hijo tiene el tiempo, la madurez y la responsabilidad para hacer malabarismos con un trabajo y sus otros compromisos.

Si está indeciso, anime a su hijo adolescente a comenzar con un  trabajo de verano . El empleo de verano no interferirá con la escuela y puede mantener ocupado a su hijo adolescente durante los meses de verano. Si un trabajo de verano sale bien, es posible que su hijo adolescente esté listo para trabajar durante el año escolar.